原因，段康其实已经说了。牛光远的潜力不错，但现阶段的能力，🚘并没有达到‘康道游戏公司’的要求。
有严重强迫症的段康，自然希望🂢他的游戏开发团队，能够在每一个职业都能招到顶级牛人。也只有这样，才能完美的制作🗌🚍出他构想和设计出来的游戏。
眼下♙🈶虽然不🙖太现实，但他的最低标准，仍旧达到了良好的程度。
牛光远距离这标准，差了一个级别。
若李峰对牛光远的评价，是及格+、顶级+的话，段康还能试着培养一下。顶级-虽然也很牛逼，若是能兑现潜力，甚至足以成为全球游戏界的大牛，却还是无法在他未来的开发团👹🍱队中占有一席之地。
“就出来了？这才几分钟？”
“兄弟，面试结果怎么样？问了🂢哪些问题？”
见到牛光远出来🗌🚎，众人顿时围了上前，七嘴八舌的询问起来。
小丽♙🈶则来到门口，开口询问道：“尤诗🎃🎝💄萍，尤诗萍在不在？”
“😃是我，🎐是我！”一个小姑娘连忙把手🎃🎝💄举了起来。
“进来吧！”小丽笑着招呼道。
尤诗萍面🎐试的是游戏市场调查员这个职业，李峰🝽给出的评价，⛧🜯🅫是及格-、优秀+。
结果，自然是和牛光远一样。
接着第三个、第四个、第五个……
段康开出的薪水很高，🔶🅇🄞哪怕跟国内那些大型游戏公司比起来，⛧🜯🅫也要高出数倍。随便一🈓个职位，最低也是年薪二十万起步，而且上不封顶。
再加上报销来去路费、食宿费，🂢自然吸引不少人🝽应聘。能够过来参加面试的，都是段康精挑细选出来的。以他现在快到九十分的游戏策划师能力值，眼光自然不差。
这些人，要么在自荐信中表现出了不错的能力，要么则🛃是表现出了个人独特的观点。
所以，尽管段康的要🁫🈳求比较高🂅，淘汰几🎃🎝💄率很高，但时不时仍有人通过面试。
这些通过面试的，自然都是喜形于色。
因为，段康给他们开出的年薪，无不远远高于他们的预期。尤其🜐是一个应聘游戏剧情策划师的应聘🝋者，凭借优秀+、顶级-的实力和潜力，更是直接被段康开出了一百六十万的年薪。
“邓鸿才，🙖哪位是邓鸿才？”小丽在门口叫了起来。
“哥，该你🙖了。”角落里，邓鸿文推了推🈭🁡邓鸿才🝽。
邓鸿才摇了摇头。
“去吧去吧，帮我进去看看情况，看看🎃🎝💄段总都问了🍩些什么问题。”邓鸿🄽🂾🔞文一脸哀求道。
“每一个都是两三分钟都出来。这点时间，根本没🍩法判断出什么。所以🄽🂾🔞，能不能通过面试，估计还是以那封自荐信为主。这次的面试，恐怕也就随便问几个问题，看看你的长相和性格。我去不去，都给不了你什么帮助。”邓鸿才开口道。