设计师不喜欢跳槽，大多从一而终。
他们在刚入行时就被教育要听领导的话，要忠于自己的职业🜇⛧，要有责任🎈🏊😜心。
这当然是一件好🍋事，设计工作责任重大，马虎不得。
可也正是因🍸这样的一种模式，逐渐的，一定程度上扼杀了设计师跳槽的渴望和私心，长期形成的领导和职员之间的等级制度，让人无法逾越，年轻人要上位亦变成了件困难的事情。
青岛家庭完美改造成功🞤🖇🐟后，不久，欧博事务所的老前辈们不🜇⛧约而同的又打给了老王三人，这次的语气变得很愤懑，很激烈，直言问道，珙桐工作室是否适合发展，是否有好的氛围。
“哥，什么叫适不适合发展？”
“我跟您说啊，是太适合了！”
“是太有前途了！”
老王咧着嘴，坚定的应道。
从语气里就能听出，他的整个精神面貌🐈是都发生了🏂🗔蜕变。
嗓门更洪亮了，腰杆一定也更直📍了，神情不用说，肯定更自信！
“倩姐🙃🇭🛱，您在🍍欧博一直都照顾我，我惦记着您的好呢。”
“可就🙃🇭🛱是因为惦记着您的好，我才掏心窝子的想劝劝您，该果断时就得果断！”
“咱们珙桐工作室，绝对是未来首屈一指的明星工作室，可🜇⛧太有前景了！”
“您现在来还🍍能是老前辈，是奠基🍼🍘人，是创始人。”
吕儿😲🅔🆒也在通电话，直接就真心诚📍意的发🐈出邀请了。
“张工，来吧，🍋您的手艺我们欧博谁不🐈知道啊。”
“您的基本功，我敢说整个🐈欧博就没有人能比得上的！”🂤🐭
“可您看看，您🍋在欧博也不少年了吧，您出头了吗🏂🗔？”🅯
“咱还受这气干什么！”
“他们欧博家大业大，不在乎您，可我们珙桐工🗭🞷😳作室需要您啊...”
嘿，老刘对着电话发自肺腑道。
这回电话挂前，老前辈都陆续有了些表态，但也没当即应下，说着要再考虑💯、考虑。
第二天上班，几个人怀着心事坐到自己的位☭🂧置上就开始闷头🜇⛧画起图。
建筑部的气氛早已不是当初，三四个位置空着，一整天下来都没几个人敢说话，⛃🗬🞱就算是🙠需要交谈也尽量通过短🍖🟡信，实在不行就压低着音。