老周次日如约而至，赵蔓笙指示他将那些番茄搬上车，自己也跟着上了车。有了头两次的经验，老周对路线清楚了不少，能记个大概，这回倒是没出什么岔子。
这一路上，赵蔓笙没少看老周，见他丝毫不慌，双手稳稳地把控着方向🇭，双腿有力🝪🍿地蹬着，不知不觉，路程竟已过🐚🀘半。
赵蔓笙觉得这次坐的四平八稳🕀🆣👚，她“啧”了一声，对此感到有些诧异。
不过也没🏚容她多思考，很快车就停了，到了站。
有个眼尖的伙计👿🎨📧一看见老板来了，就向铺里探进头去，甩着胳膊唤人出来。
一帮人蜂拥而至，没等赵蔓笙使唤，这帮伙计就自发地扛起车上货物朝里送去，人是进🐚了又出，出了又♨进，来来回回几趟才把东西搬运完。
直到老周喊了她一声，才怔怔地回过神来，发觉自己刚刚出神了，想自己何时在这帮伙计心中提高了地位，😛答案呼之欲出时，思绪就被拉了回来。
思绪陡转，原来是老周见车上货物被🏵搬空，🙿🐊这儿又没自己什么事，和赵蔓笙打声招呼，便要踩着他那破三轮回去运货了。🛜
赵蔓笙点头示意👿🎨📧，这老周就“咻”地没影了，与先前不🍢分东🕣🙻西的样子是判若两人。
看他那熟练的技术，赵蔓笙不免有些诧异，想不到这老周听力不好使，记忆力倒是惊人。他那吊儿郎当、邋里邋遢的外表下还有一颗敬业的心，她开始对老周有所改观。
没想到王晟看人还挺准，她越发感到好奇了，对那些神秘未知的人😂产生了浓厚的兴趣，既对🎌🏭老周也对王晟。
她想，总有一天要探清他们的底细，不过现在时机未到，姑且先搁😂置一旁吧。
她现在有更关键的事得做——比起摸清两😙🁷人的底细，考察制作进🜎🀽度更为重要，这决定了后续的进展，以及关系到🚱🗉🙲是否要调整现有的模式。
她曾经也是从底👿🎨📧层小职员，一路跌打滚爬😙🁷升到了高位，心中自然有一本员工管理宝典，对经营中的事项也有自己独特的见解，比如实地考察就是生产经营中一个不可或缺的环节。
当然🐌，她也深谙如何体现领导人亲和力的秘诀。她认为，赢得员工信任还是攻心走为上，面对面交流就显得尤为重要。
在她这，既然入了职，那就不分高低贵贱，一律平等。🍢那些原有的身份全部被忽视掉，拒绝以“小贩”“屠夫”“乞丐”等词来标🇪🛕签化，统统以伙计相称。
念及此，她走进，想看看现在进度如何、那帮伙计在忙活些什么，顺带拉近一下彼此之间的🎌🏭距离，博得他们的信任。
刚巡视到一半，有人就喊了她一声：“🜢🜝女掌柜🁃🃄好🚊👨！”
其他人见有人牵头，自己也就跟着⛣喊了起来：“掌柜好！”
声音🐌洪亮且诚恳，赵蔓笙闻言笑了笑，道：“欸。”
那些伙计都是足足大了赵蔓笙一轮的人，这么喊着反倒有些滑稽怪异，没一会儿，就有人憋不住笑出声来。
后发现似有不妥，难为情地伸手🔁♖🈜摸了摸鼻子，脚🚊👨也不知道该🕣🙻往何处放。
赵蔓笙见状，笑着打圆场：“各位⛣大哥有礼了，论👆🆪资排🍢辈，我还得唤你们一声大哥呢。所以别叫女掌柜了，叫我小赵就好。”
众人🐌连🆕🏜连应道，原本有些紧张的🔁♖🈜气氛一下子变得放松下来。
既然问候🏚结束，那就各就各位，继续忙活去了，这些伙计都是些勤勤恳恳的人，现在顶头上司在一旁巡视，就越发兢兢业业起来，🇪🛕🇪🛕不敢有丝毫松懈。