工作任务内容划分重合或是覆盖面太小，这是很多公司都🍽🍦存在的现象，所🅤🈟⛉以才会有这么多的推诿出现。
周采月一看，这♤是都把姑奶奶我当成是吃素的了是吧？
以前遇上她🕱🍘们的推诿，她因为刚到公司，通常都是她自己去处理那些她们不愿😲🅖🆡干的事。🛺这一次，采月第一次对着自己的下属发了飙，
“你们是不是又想让我亲自打这些电话呀？啊？那你们的工资，是不是打算也让我来♐领了？”
两人互望了一眼，终究是她们的顶头上司，还是不要太过份了。两人不情不愿地分🃍了工，各自负责打一半电话。
总裁办🅳的秘书看起来只是简单的上传和下💬🔾🆒达，但工👘作量却大得惊人。
各🏈部门、各事业部、各合作商和各个客户的信息每天像海潮一样奔涌而至，🗸☶办公台上的两部外线一部内线经常是同时响起。还有中国子公司与裘氏总部以及全球其它他公司之间需🚞要协调的各种事情。
尽管周采月自认为她已经是一个抗压能力足够🛜🝋强大的人了，但到了这里，她才知道什么🛺是真正的压力。
因为秘书频换，没有一个人认为她这个才大学毕业的小丫头，能在这🝊🉡🈵里坚持太长时间。因此，各部门的人压🆢👍根🞓📯🞚都不拿正眼瞧她。
每天只要走进🁊🄉办公室，她都会觉得自己的头上，好像悬着一把随时会掉下来的达摩克利斯之剑。每天她最高兴的时刻，就是完成一天工作后，终于可以收拾东西远离那办🁻公桌，还有远离那张如僵尸一般的活人脸。
面对🆔🏒来自顶头上司的超高压力，面对同事的排挤和轻视，从小到大没服过输的周采月再次发狠了：nnd，我还就真不信了，卷铺盖走人的难道还会是我？这世上能赶本小姐我走的人，还没从娘🞊💛💥胎里爬出来呢！
为了在这里站稳脚跟，她开始疯狂地加班。
对那些与她为难的同事，她压根没放在眼里👦。擒贼先擒王，只要把老板拿下了，别的人再看她不顺眼，又能奈她何？
“xx大学的高材生，就只能😐提交🈕上这样的报告来👘？”
“简简单单的一份报🖤表，至少就有三个数据👦是错的，这就是你的工作态度🅤🈟⛉吗？”
“我昨天的指🁊🄉令是今天务必送达，可你告诉我现在快件还在路上，你是没长耳朵还是没长脑子？”
诸如此类来自这位裘总裁的批评，她几乎💬🔾🆒每👦天都要听到和面对。
她开始用心琢磨这位年轻总裁思考和处理问题🛜🝋的模式🅗🆨和习惯。他常常骂自己🗸☶的地方究竟是哪些地方？又是因为什么原因？她要如何改进？
短短一个月的时间，她🔯的工作笔记就已经有了两大本。
入职两个月以后，她已经把这位总裁思考和处理问题的特点，摸了个小轮廓出来。那些曾经被老板🜻痛骂的低级错误，已基本从她的工作🟈🛌中绝迹。常常老板一个念头上来，她已能从容应对并对答如流。
还有就是她的这几位下属，个个人精一样。她不能每件事都靠上回的那种威胁来解决。🛺无非是恩威并施嘛。她开🇮始时不时找各种机会给她们送一些礼物。
“annie🁊🄉，上回那份文件如果不是你连夜赶出来，我又得被裘总骂了。谢谢你！这是欧莱雅新上市的一款眼款，去黑眼圈很有效的。收买一下你，不然下回再要让你加班，我就开不了口了。哈，是🜓吧？”
“sofia，你的生日礼物！你不是🚏最喜欢芭比娃娃吗🍽🍦？这是今年的新款🗸☶，还是限量纪念版。”
“nicole，听说你父亲风湿膝盖疼，我妈妈也是。这种膏贴我妈妈用过，据她说很不错。我买了🞦一个疗程的，你让你父亲试用一🟈🛌下，如果好，可以继续用。”
人都🆔🏒是有感情的，慢慢地，这几个🈕疵毛的下属也开始配合她的工作。