一周後，测试部门🌧的结果出来了，🌦李志峰的方案很有效。
周会上，秦助理很罕见地没有来参加会议。📻☚反而是平时很少开口的郑组长满脸笑容地亲自主持了会议，大力表扬了李志峰和蒋冬🙈。♶🌶🃧
李志🂺📸峰看到同事们投来的惊诧和羡慕🗝🜧的目光，满足感和成就感油然而生，得意满满的样子完全写在👥了脸上。
蒋🖮🕿🏔冬看🝆🈸李志峰在那得瑟，忍不住笑着小声和他说了🈟句，“这次不知道会奖励多少贡献点啊。”
李志峰看蒋冬在那笑嘻嘻的，心里突然有些小小的不爽🅞🇮，毕竟这东西都是他做的，蒋冬只是个传话的，凭什麽也能🕝分功劳啊。
“李博，今天🐵🄉🟁你注意看员工系统，我听说部门主任对咱们小组这次的进展很满意，已经给咱们几个申请了贡献点奖励。”
“你和我吗？”
“还有郑组长。”蒋冬神秘地笑了🌦笑，“郑组长在这个组熬了快两年🄛了，🝰🎵加上这次的奖励，贡献点应该凑够了。”
“够升职了？”
“是啊。组长往上是部门副主任，不过咱们部门现在没有空缺，郑组长应该会调去其⛀🗕🛝他部门。”
“是嘛。对了，秦助理今天怎麽没来？”今天🜣的会场少了个大美nV养眼，李志峰还挺不适应的。
“呵呵。”蒋冬把声音压得🗮更低了，“李博，我听说秦助理和郑🆖🏧🜝组长🄛闹翻了。”
“啊？怎麽Ga0的？”李志峰看了眼，郑组长旁边坐着的是他的另外一个助理🎤，相貌和🞄👥气质b起秦助理来说逊sE了不少。
“可能就是因为这个方案的事情。”
“因为我这个方案？”李志峰惊讶道。
“一会出去说。”
散了会，蒋🄤冬拉着李志峰🜣站在走廊的拐角又多说了几句，他们各自的助理也在旁边跟着。🞄👥
蒋冬说道，“秦助理那天不是挡着你，不让你见郑🈟组长麽，郑组长後来知道了这件事，以为你是找他说那方案的。”
“是这样？”李志峰眼珠🜣子转了转，心说不用以为了，他当时的想法还真是这麽回🁟事。
“嗯，然後🄤郑组长就和秦助理吵🏇😀♼起来了，呵呵。”
李志峰还想多问几句，杨玉兰在旁边🗝🜧cHa了句嘴，“你们还上不上班啊，🍙🈝⚹在这里说这个那个的，别人看着呢。”
“不说了不🄤说🐵🄉🟁了。”蒋冬看了眼杨玉兰，意味深长地笑了笑，朝李志峰摆了摆手，“记得回🏴🞗🔖去查贡献点。”
“嗯。”
李志峰和蒋冬各自回了办公室。
登陆员工系统一查，居然多了1🏇😀♼20个贡献点！