转眼一个🅔星期过去，有了之前接☽🄺手大风玩具厂的经验，陈逸在这一个星期🏳时间，终于把新记服装厂上下理顺了。
与大风玩具厂不同，新记服装厂前任老板并没有任人🗧🝽唯亲的行为，为了不影响公司正常运转，陈逸也就没有大肆辞退新记服装厂🔩🃎🖩的职员。
没有一名员工被开除辞退，这让徐成海等人都不由得松了一口气，随之而来的是工作效率大大🈰增强。
新记服装厂的普通员工，包括⚛管理层都想在陈逸这个新老板面前有所表现，所以工作也就变得十分的积极，不用人催促，不用人监督，自觉做好手上的工作。
咚咚——
‘咔’不等陈逸回应，门已经从外面打开。
走进办公室，于敏🄟⚝目光下意识看向陈逸身边的吴萌萌🗧🝽，见对方头也没抬一下，开口道：“老板，徐总来了。”
徐成海跟着于敏走进办公室，对于吴萌萌的存在，他已经见怪不怪了，目光投⛦🜭向陈大老板，问道：“老板，🍙你找我？”
陈🛓🛼逸抬头看了一眼徐成海，点头道：“来了，先去沙发上坐会儿。”
说着，陈逸又对自己秘书吩咐道：🝇“🔤于秘书，去给老徐冲杯咖啡进来。”
说完，陈逸便继续趴在桌子上，脑袋凑💹🖵🖼到吴萌萌耳边，手指对着🙿🐇桌上的图纸比划道：“你看，这里，这里，还有这里都重新修改一下…”
在接收新记服装厂第二天，陈逸便🝇将吴💹🖵🖼萌萌的工作地点换到了新记服装厂。
短短几天功夫，吴萌萌🅍🅓🆌助理的位置，还没有坐热乎，就再次三级跳，被陈逸提拔为新记服装厂的首席服装设计师，同时还📎🙭兼职大风玩具厂的首席玩具设计师。
现在吴萌萌可谓身兼多职🙬🍞，即是两家公司的首席设计师🗰，同时还挂着陈大老板一号助理的头衔。
为了方便工作，陈逸特意在自己办公室旁边，给她安排了一个办公室，不过吴萌萌大部分时间都呆在陈逸的办🚂🐧公室，她的办公室反而一直被空闲着。
将问题☊一一指出后，陈逸才🔗起身向徐成海走去。
“老板”见陈逸过来，徐成海连忙站起身。
陈逸摆了摆手道：“坐，不要那么拘束，我这人最烦这一套，公司的事务，这一个星期我该了解的都⚢📈了解的差不多了，接下来该轮到正事👏了。”
说着，陈逸把之前在东亚银行说的东西，又重新跟徐成海说了一🙿🐇遍，新记服装厂接下🌞来的大动作，徐成海这个总经理自然的一肩挑。
徐成海要是能干，陈逸就会把他留下。
如果不能干，或者能力不🙬🍞够，那么就直接换人。
新记服装厂现在才🄟⚝几👩百号人，规模实在太小，未来新记的员工，少则几千名，多则数万名员工。
这次新记服装厂的变革，陈逸会亲自主导，徐成海只要负责听从安排就好，如果连这🌞都做不好，那么⚢📈也没必要占着茅坑不拉屎。
听完陈大老板的话，徐成海很是吃🝇惊，他没有想到自家新老板的眼光竟然这么长远。
作为新记服装厂的总经理，徐成海并非酒囊饭袋，服装行业的变化，最有直观感受的人，就是徐成海这些前沿者🚯🖻。