乍一看，⚸🖌宁蔷薇重点推荐高翊也是理所当然。
首先，33岁，算是年富力强，而且接受能力比较好，能更容易跟新公司磨合，其次，履历光🟠鲜，🅼曾经在轮胎公司评为三星的餐厅任职过，还有就🛡是经验也不错，毕竟现在就职于港岛著名的冰室。
但问题是，他曾经创业过，还失败了！
这就让秦林有些犯嘀咕。
创业过，证明这人心野，失🅰败了，证明他不管是能力还是眼光，亦🃠🙐或者是什么方面，肯定是有欠缺的。
这万一被自己挖来🈰🁻了，再🅑🅴坑自己一把怎么办？
“这……”
秦林泛翻着手中的🈰🁻资料，脸上带🞊着一丝不满：“宁小姐，恕我直言了，这几人貌似都有些🌋♇问题？”
“哦？”
宁蔷薇丝毫没🛕🜎🁄有任何生气的样子，反而💨🔘带着一丝微笑，“愿🅊闻其详。”
“这第一个，张秦风，从知名五星级酒店的部门主管跳槽到美食城市场部经理，怎么看都不像是升官了的样子，加薪的可能性也不高，那🗹么🏂🗍🚔宁小姐能否告诉我，他为什么跳槽？”
宁⚩🔈蔷薇笑了笑，“那第二🅑🅴个呢？他可是做了一辈子，兢兢业🅊业。”
“这位如果不是年🈰🁻龄太大的话，或许还真是最合适的，但50岁了，还不是公司裁员，我🌋♇很难想象他为什么想要离😤🃙😌职，除非逼不得已。而且，我年纪不大，有代沟！”
“好吧，⚸🖌算你说得对，那第三位呢🐊♮，这可是一位高材生。”
牵扯到代沟问题了，宁蔷薇只能败退。
“第三个看起来履历什么的都不错，但是☽🄺问题是，宁小姐能不能🚲🗖告诉我，他创业为什么失败了？”
“原来你担心的是这个。”
宁蔷薇笑了笑，表示理👉解，“他创业💢失败的原因就是，他被他女朋友甩了，无心打理企业，颓废了许久，所以公司破产清算了，等到他醒悟过来的时候，已经没资本东山再起了。”
“……”
秦⚩🔈林表示无语，没想到，思🅰考了半天竟然是这么一个原因。
当然，并不是宁蔷薇说什么秦林🞊就会信什么，但这确实打消了秦林不小的疑🐃☲惑。⛔🚊👨
秦林低头继续翻着高翊的履历，这样一样，似乎这个人还真得挺🚲🗖适合。
但问题是，“他不会打算在我这里干💢两年，等赚够了资本就立马出🃠🙐去创业吧？”
“不会，⚸🖌哪怕你给他五十万的年薪🐊♮，他不吃不喝，🄜银行贷款也得还上四五年！”
“他不是申请破产了吗？”