不要？
萧⚯🔷🅎阳的话，让人事部的员工们瞪大眼睛，这种人才，竟然不要！
“萧先生，这不能不要啊。”陈经💽🗗理🖙在萧阳耳边小声说道，“这🐖⛛可是难得的人才。”
萧阳喝了口茶，摇⚶🕹🎦了摇头道：“我说不要就不要，那个潘广是吧，你可🞰以走了。”
萧阳把潘广的简历往桌上一扔，随后看都不再看潘广一眼。
潘广的脸上出现一抹愤怒，“好！💽🗗此处不留爷，自有留爷处！”
潘广大步上前，一把🃠🙌🉀抓住自🏰🝱己的简💽🗗历，摔着门离开。
人事部的员工🙥🌠，包括陈经理，愣愣💽🗗的看着潘广离🝓📲开，还有些回不过劲来。
真走了？一个这么优质的人才啊！
他们现在，心中是有苦说不🏰🝱出，这萧阳来，哪是光给人添麻烦这么简单，完🄿🃘😇全就是捣乱来了啊♾🎅🎰。
陈经理脸上尽是苦涩，这要是个别的领导，他还敢说点什么😫🄘♚，可偏🎠偏这是叶总的老公啊！
陈经理眼睁睁看着潘广走到隔壁赵氏🖙的展💀🎰🔫台，🗜🜠被赵氏的人接待了进去。
萧阳就在这展台后面的休息室坐着，叶氏每应聘上一个人，萧阳都要看🞰看那个人的简历，有时让对方做做自我介绍，一些原本都要签合同的，生生被萧阳给驶走，而一些连简历都没过的人，萧阳倒是将人家给聘上了。
两个小时下来，萧阳聘了大概有十个人，撵走了本来要签合同的七个人，他🄿🃘😇这样的做法🅰，让那些人事部的员工都不愿吐槽了，原本让众人信心满满的一次招聘会，因为萧阳的存在，彻🞽🙥底蔫了下去。
五点二十五分。
招聘会的人比先前少了许多。
身穿红色长裙的芮思来到叶氏展台，跟萧阳洽谈关于薪水的问☺🄝题。
在银州，薪水分为几个档次。
三千到五千，五千到八千，八🕈🇬🛥千到一万一，再就是年终分红，那种年薪在二十五万以上的，放在银州就🌀是顶尖人才，比如潘广，京大双硕士学位，年薪三十五万，那走出去，绝对是银州人眼中的♥👭成功人士了。
萧阳是怎么跟芮思谈薪水的，陈经理🖙他们并不知道，但当打印合同的时候，陈经理等人看到萧阳开出来的薪水，甚至怀疑自己多打了一个零。
年薪一百万！
这放在银州，还没哪家企业给🕈🇬🛥员工给开这么高的工资呢！
如果陈经理听到别人这个要价，会第一时间让对方去别家看😫🄘♚看，一百万啊！那个京大双硕士学位的天才，才开了三十五万，这个专科毕业的，就给一百万？
“果然是有钱人啊，为了玩女人，还挺下血本！”🄘
“这女人🜇⛩🝆一百万🐓的年薪，以🏰🝱后得翘着尾巴在公司走路了！”